Устав

Основной документ evig — открыт для чтения ещё до того, как будет принят.

Проект — ещё не принят

evig находится в стадии учреждения. Этот устав является проектом и пока не принят ни одним учредительным собранием. Он ещё не создаёт ни объединения, ни каких-либо прав. Мы публикуем его всё равно — потому что основной документ должно быть можно прочитать до его принятия, а не только после.

Определяющей является немецкая редакция

Этот перевод служит для понимания. Юридически обязательной является исключительно немецкая редакция.

I. Наименование, местонахождение и срок

Ст. 1 Наименование и местонахождение

Под наименованием evig существует объединение в смысле ст. 60 и след. Швейцарского гражданского кодекса (ZGB).

Местонахождение объединения — Цюрих.

Срок деятельности объединения не ограничен.

II. Цель и средства

Ст. 2 Цель

Целью объединения является обеспечение людям доступа к производительным информационным технологиям и к цифровому образованию — независимо от их финансовых возможностей.

Оно преследует эту цель, в частности, посредством:

  1. проверки, восстановления и передачи бывших в употреблении устройств, чтобы они как можно дольше оставались в использовании (циркулярная экономика);
  2. предложений по ремонту, консультированию и поддержке аппаратного и программного обеспечения;
  3. образовательных предложений для цифрового участия;
  4. разработки и безвозмездной публикации программного обеспечения с открытым исходным кодом, а также результатов исследований как общедоступного блага;
  5. предложений, дающих людям с затруднённым доступом к рынку труда возможность осмысленной деятельности.

Объединение является общественно полезным и нейтральным как в конфессиональном, так и в политическом отношении. Оно не преследует коммерческих целей и не стремится к прибыли.

Хозяйственная деятельность допустима постольку, поскольку она служит достижению цели и остаётся ей подчинённой. Она является средством достижения цели и никогда самоцелью.

Деятельность объединения обращена к обществу в целом, а не только к его членам.

Ст. 3 Средства

Для достижения своей цели объединение располагает:

  1. членскими взносами;
  2. пожертвованиями, дарениями, завещательными отказами и наследством;
  3. взносами государственных органов, а также фондов;
  4. доходами от целевой деятельности и услуг;
  5. доходами от имущества объединения.

Возможные излишки полностью остаются у объединения и используются исключительно для цели согласно ст. 2. Распределение среди членов или третьих лиц исключено.

Имущество объединения посвящено его цели исключительно и безотзывно.

Ст. 4 Участия

Для достижения своей цели объединение может участвовать в юридических лицах или учреждать их.

Такие участия удерживаются как вложение имущества и остаются подчинёнными цели. Объединение не осуществляет руководство соответствующими предприятиями.

Доходы от участий полностью направляются на цель объединения.

III. Членство

Ст. 5 Приобретение членства

Членами могут стать физические и юридические лица, поддерживающие цель объединения.

О приёме решает правление. Отказ не требует обоснования.

Ст. 6 Прекращение членства

Членство прекращается:

  1. у физических лиц — со смертью, у юридических лиц — с ликвидацией;
  2. письменным выходом на конец хозяйственного года с соблюдением месячного срока;
  3. исключением.

Правление может исключить члена, который наносит ущерб цели объединения или, несмотря на напоминание, не выполняет свои обязанности. Затронутый член может обжаловать решение перед общим собранием в течение 30 дней.

Вышедшие или исключённые члены не имеют прав на имущество объединения.

Ст. 7 Взносы и ответственность

Общее собрание устанавливает годовой членский взнос.

По обязательствам объединения отвечает исключительно его имущество. Личная ответственность членов, а также любая обязанность доплаты исключены (ст. 75a ZGB).

IV. Органы

Ст. 8 Органы

Органами объединения являются:

  1. общее собрание;
  2. правление;
  3. ревизионный орган, если таковой назначается.

Ст. 9 Общее собрание

Общее собрание является высшим органом объединения. Оно созывается один раз в год в очередном порядке, с указанием повестки дня и со сроком не менее 20 дней.

К его непередаваемой компетенции относятся:

  1. утверждение годового отчёта и годовой отчётности;
  2. освобождение правления от ответственности;
  3. избрание и отзыв членов правления, а также возможного ревизионного органа;
  4. установление членского взноса;
  5. решение о вознаграждениях членам органов (ст. 12);
  6. изменение устава;
  7. роспуск объединения.

Каждый член имеет один голос. Решения принимаются простым большинством поданных голосов; при равенстве голосов решает председательствующий.

Внеочередное общее собрание созывается по решению правления или по письменному требованию не менее одной пятой членов.

Решения могут приниматься также письменно или электронным путём, если ни один член не потребует устного обсуждения.

Ст. 10 Правление

Правление состоит не менее чем из двух членов. Оно конституируется самостоятельно.

Если принимается решение о трудоустройстве или вознаграждении члена правления, правление должно состоять не менее чем из трёх членов.

Срок полномочий составляет два года; переизбрание возможно.

Правлению принадлежат все полномочия, которые прямо не отнесены к компетенции другого органа. Оно ведёт текущие дела и представляет объединение вовне.

Правление правомочно принимать решения, если присутствует большинство его членов. О ходе обсуждения и о решениях ведётся протокол.

Ст. 11 Право подписи

Объединение принимает на себя юридически обязывающие обязательства коллективной подписью двух членов правления.

Ст. 12 Вознаграждение и самоотвод

Члены правления исполняют свои обязанности принципиально на общественных началах.

Фактические расходы возмещаются по документам. Паушальные компенсации расходов исключены.

За фактически выполненную работу может выплачиваться соразмерное вознаграждение. Оно устанавливается общим собранием.

Если вопрос затрагивает личные интересы члена органа — в частности его трудоустройство или вознаграждение — он заявляет самоотвод. Он не участвует ни в обсуждении, ни в принятии решения. Самоотвод заносится в протокол.

Вознаграждения членам органов раскрываются в годовом отчёте.

Ст. 13 Ревизионный орган

Общее собрание может назначить ревизионный орган.

Если выполнены законные условия обязательной ревизии (ст. 69b ZGB), общее собрание назначает ревизионный орган в соответствии с применимыми предписаниями.

V. Прозрачность

Ст. 14 Раскрытие информации

Объединение публикует свой устав, состав правления, а также ежегодно годовой отчёт и годовую отчётность.

Публикация осуществляется в форме, которая делает последующие изменения прослеживаемыми.

Пока объединение не освобождено от налогов вступившим в силу решением, оно не выдаёт справок о пожертвованиях и не делает заявлений, утверждающих признанную общественную полезность.

VI. Заключительные положения

Ст. 15 Хозяйственный год

Хозяйственный год соответствует календарному году. Первый хозяйственный год заканчивается 31 декабря года учреждения.

Ст. 16 Изменение устава

Изменения настоящего устава требуют согласия двух третей поданных на общем собрании голосов. Изменения ст. 2 (цель) и ст. 17 (переход имущества) сообщаются кантональному налоговому управлению.

Ст. 17 Роспуск и переход имущества

Роспуск объединения требует согласия двух третей поданных на общем собрании голосов.

При роспуске объединения имущество переходит к другому освобождённому от налогов юридическому лицу с местонахождением в Швейцарии, которое преследует такую же или схожую цель.

Возврат вкладов членам, а также любое иное распределение имущества среди членов исключены.

Ст. 18 Вступление в силу

Настоящий устав был принят на учредительном собрании и с тех пор действует.

Происхождение документа

Этот устав находится в публичном репозитории исходного кода evig. Каждое изменение прослеживается там как отдельная датированная ревизия — в том числе задним числом.

Посмотреть исходный текст и историю изменений