KI und Robotik in den Betrieb bringen

Für Organisationen, die wissen, dass sich etwas ändern muss, aber nicht, wo man anfängt.

Warum

Das Problem ist selten das Modell

Die meisten Betriebe scheitern nicht daran, dass es die Technik nicht gäbe. Sie scheitern daran, dass niemand Zeit hatte, die eigene Arbeit anzuschauen und zu fragen, welcher Teil davon sich überhaupt lohnt zu automatisieren. Genau da fangen wir an — nicht bei einem Werkzeug, sondern bei dem, was ihr tatsächlich den ganzen Tag macht.

Wie es abläuft

Vier Schritte, keine Folien

01

Hinschauen

Wir sitzen einen Tag dort, wo die Arbeit passiert, und schreiben auf, was wirklich Zeit frisst. Nicht das, was im Organigramm steht.

02

Auswählen

Aus dieser Liste nehmen wir eine Aufgabe: die mit dem besten Verhältnis aus Aufwand und gewonnener Zeit. Eine, nicht zehn.

03

Bauen

Wir bauen sie mit euch — mit euren Daten, in eurer Umgebung, mit offenen Werkzeugen, wo es geht. Ihr seht jeden Schritt.

04

Übergeben

Am Ende kann jemand bei euch das Ding bedienen, ändern und abschalten. Wenn das nicht stimmt, haben wir nichts geliefert, sondern eine Abhängigkeit gebaut.

Ehrliche Grenzen

Was das nicht ist

Kein Wundermittel

Manche Arbeit lässt sich nicht automatisieren, und manche sollte man nicht automatisieren. Wir sagen es, wenn wir es sehen.

Keine Abhängigkeit

Was wir bauen, gehört euch — Code, Daten, Zugänge. Wir bauen nichts, das nur läuft, solange wir da sind.

Keine grosse Firma

evig ist klein. Wir nehmen an, was wir wirklich begleiten können, und sagen ab, wenn es nicht passt.

Erzähl uns, was Zeit frisst

Ein Gespräch, kein Angebotsprozess. Wenn wir nicht die Richtigen sind, sagen wir das früh.